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更新日期:2024-05-08 03:43
今天,有幸聆听秦望老师的讲座,可谓是一场精神盛宴,秦老师的讲座核心是思考力,修炼秘籍如下——
一、新时代班主任的目标
1.常规管理创意化;
2.工作安排科学化;
3.管理团队专业化;
4.班级管理系统化;
5.问题处理艺术化;
6.案例分析理性化;
7.班级活动体验化;
8.主题班会课程化;
9.文化建设品牌化;
10.课程开发班本化;
11.家校合作常态化;
12.班级发展个性化;
二、班主任为什么要进行案例研究
规范教育管理行为;
提高班级管理效能;
启迪智慧实践智慧;
促进教师专业成长……
思考力是班主任的核心竞争力。
案例研究是理论与实践之间的桥梁。
案例研究是班主任思考力提升和实践智慧形成的有效的途径。
案例知识占有的量与质是普通班主任与专家班主任的主要区别。
一线班主任要有意识地把丰富的教育案例“变现”成自身专业成才的宝贵财富。
三、如何进行撰写教育案例
判断问题what;
分析问题why;
解决问题how;
说明依据why;
1.起个好题目:简洁准确、内涵深刻、符合规律、赋予新意、有吸引力;
2.叙述清过程:时间、地点、人物、原因、经过、结果——真实生动,情景完整,取舍得当
3.反思要深入:寻找诱因、提出方法、归纳反思;
四、正确的教育策略的特性(班主任实践智慧五维)
合目的性(解决问题)
合情境性(解决实际问题)
合规律性(符合教育规律和学生心理特点)
合伦理性(道德的目的和道德的手段)
合价值性(具有育人价值)
五、班干部培养节奏
1.帮:参谋引导,提升能力;
2.扶:首次指导,确立标准;
3.跟:偶尔抽查,坚持精神;
4.带:促进交流,总结反思;
六、典型案例
怪女孩,任性男孩,手机问题,是我们在班里管理中常常遇到的问题。
秦老师分析问题透彻,给我们提供了很好的解决问题的范本。对待学生俯下身子倾听,放低姿态走进学生内心,召开主题班会,让学生自己反思手机带来的利弊,对问题学生进行心理干预。
最佩服秦老师对毕业的学生,还有那么久的跟踪关心,还在反思自己做的不到位的地方。真正是做到了对待学生,有爱心,有耐心,有引领!
七、个人反思
秦老师果然是让我们高山仰止的人物,讲座虽然已经结束,我却有意犹未尽,再听重播的冲动。
从教育案例到班干部的培养,秦老师提供了生动典型的教育故事,阐述了高屋建瓴的理论依据,指明了具体的实施方案,为我今后的班主任工作,以及我所负责的学校德育处工作提供了有效的指引作用,感恩秦老师的无私分享!
作者:南阳七中 殷德静
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