【学思践悟】“三个100”精品案例心得体会专栏（一）

更新日期:2024-05-09 12:50

开栏语

日前，自治区纪委监委“三个100”精品案例巡回讲解组来到呼和浩特市开展巡讲，新城区纪委监委组织全体纪检监察干部在分会场以视频形式参加巡讲活动。巡讲结束后，新城区纪委监委纪检监察干部以精品案例为榜样标杆，结合自身工作实际，纷纷对标对表撰写学习体会，通过聊心得，谈感悟、定目标，力争把学习成果转化为内功和本领。即日起，“清风新城”微信公众号将开辟专栏，分批次推送学习体会，欢迎大家关注。

区纪委常委、监委委员 翟江华

通过“三个100”精品案例的学习，对照我们的工作，进行了反思，下面就如何做好以案促改工作谈一点心得体会。

一、做好以案促改的意义

做好以案促改和整改落实“后半篇文章”，是十九届中央纪委在推进纪检监察工作高质量发展上探索积累的重要经验做法之一。反腐败作为一项系统工程，在严厉惩治形成震慑的同时，必须加强思想道德和党纪国法教育，构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制。开展警示教育、推动以案促改，正是一体推进“三不”机制的有力抓手。因此应该坚持一案一总结，深化以案为鉴、以案促改，从中汲取经验教训，筑牢思想防线，堵塞监管漏洞，扎实做好审查调查“后半篇文章”。

二、目前我区以案促改的现状

近年来，我区以案促改工作也做了一些，比如教育系统、城管系统等先后召开警示教育大会，成吉思汗街道、保合少镇将近年来发生在本地的案例制作成宣传图版，区纪委监委针对部分案例进行了深入剖析警示，充分利用身边事教育身边人，发挥了一定的作用。但总体来说，对这项工作的认识程度，工作的细致性都有待提高，亟需要以制度或规范的形式固定下来。实际实行过程中需要警惕以下情形：一是对以案促改重视不够，只重视大案要案，小案子一查了之、一处了之，甚至只挑选极个别案例剖析充数；二是以案促改停留在表态上，发文了、开会了，却是走过场、不走心；三是案件剖析针对性不强，千人一面、“一锅煮”，整改措施列了几十条，和案件特点紧密相关的不多，“换一个也能套上”；四是只抓警示，不抓整改，“书面整改”“表面整改”等形式主义问题时。

三、如何做好以案促改

案件教训深刻，代价不能白付。要坚持一案一总结，用好用足典型案件资源。既要查清案件本身的问题，又要查明涉及的主体责任和监督责任缺位问题，还要查找相关单位在某些领域存在的制度障碍、机制梗阻等问题。通过打好“组合拳”，真正让身边人受到触动，让案件暴露的问题得到整改，起到“查处一人、警示一批、教育一方”的效果。

一是深化以案促改，要提高针对性，注重实效性。案件剖析、警示教育要入木三分，精准“画像”。既要梳理共性问题，又要结合案件类型和违纪违法人员职务、身份和所处岗位的不同，分析个性问题。揭示出思想滑坡、贪欲滋长、用权任性等共性原因后，具体到每个案中人，思想滑坡的原因、蜕化变质的时间、滥用哪些职权等情况都各有不同。“画像”越精准，问题暴露得越彻底，越能触及灵魂。抓案件整改，也要突出问题导向，不求大而全、面面俱到。

二是要压紧压实以案促改主体责任和监督责任。干部出问题，组织有责任。以案促改，不仅仅是警示党员干部，也警示党组织管理监督可能出了问题。开展以案促改，要把自己摆进去，牢牢抓住党组织主体责任，着重检查日常教育管理监督是否严格有效、选人用人是否把关到位等。各级纪检监察机构也要深思，监督有效性怎么增强，如何在做好思想政治工作和群众工作中发现苗头性倾向性问题等。通过倒查责任落实情况，推动案件发生原因剖析到位、整改落实到位，真正发挥以案促改的标本兼治作用。

派驻第一纪检监察组 陈建军

日前，通过视频形式学习了来自自治区、部分盟市及旗县区纪委监委6名巡讲员的案例巡讲，他们综合运用课件、视频、动漫等展示形式，从监督检查、审查调查及以案促改三个方面，集中介绍精品案例典型经验和创新做法，既分享实战技巧又提出工作建议，对我们在工作中强化精准监督、提升审查调查案件查办质量，做实做细以案促改工作具有重要指导意义。下面结合派驻组工作，重点在以下几个方面予以提高完善。

一是监督检查方面。鄂尔多斯公共资源交易中心派驻组能够从纷繁复杂的业务流程中，主动抽丝剥茧，充分运用走访谈话，查阅财务账目、去发现保证金滞留挪用问题，并主动协调督促驻在部门进行了整改。这些方法，为我们做为派驻部门通过近距离经常性的对驻在部门监督发现问题提供了借鉴。派驻部门做为纪检监察的“探头”与“前哨”，经过长时间与驻在部门的工作磨合，容易出现从面上宏观去督促驻在部门去落实党风廉政建设方面任务，对一些经常性业务工作缺乏有针对性系统的去发现问题。容易产生“灯下黑”的监督盲区。因此，在今后的工作中，要做细做足，日常监督文章，完善谈话了解，列席相关会议，梳理所在单位职能职责，廉政风险点，做到闻风而动，有的放矢。

二是审查调查方面。我们派驻组接到的问题线索相对比较单一，查办过程中存在就事论事，非此即彼得现象。而通过精品案例的学习，开鲁县纪委监委通过卫生院个案，延伸排查出全县整个行业违纪事实，这种以点带面，点、线、面综合排查工作方法，提示我们在问题线索查办过程中，不能单纯对就已发生的事实查实为目标，而要通过个例去挖掘深层次制度、监管、运行中存在的漏洞，进而使整个所涉领域系统排查，做到举一反三，防微杜渐，彻底堵塞运行漏洞，闭合完善。

三是以案促改方面。案例中，无论是“保证金”清退，还是医保资金管理，养老保险冒领，非残持证集中整治方面，都能从发现问题，解决问题，整改问题一抓到底，持之以恒。并从责任清单、问题清单、整改清单三个方面系统推进，确保以案促改起到成效。这些内容，都为我们在案件查办，监督建议的有效落实，提供好的借鉴样板。

在今后工作中，从精准发现问题，到有效监督整改，都是我们派驻组工作所要完善提高的重要指导。通过系统学习，对落实习近平总书记“三不一体”，指示精神，更加发挥派驻监督的“探头”作用，起到很好的指导作用，下一步组内要借鉴有效方法，结合自身派驻单位工作特点，做深做细监督这篇文章，为营造风清气正的务实高效的机关工作氛围，发挥应有的作用。

为期一天的学习，通过聆听六位精品案例的办理者精彩讲述，受益匪浅，收获满满。现将体会报告如下：

首先纪检监察干部必须不断加强学习，提高自身素质，提高发现和查处腐败案件的本领。通过加强办案业务的学习和培训，掌握办案的基本技能和方法，总结办案经验，探求案件发生和办理的基本规律。几位老师中，有的在零基础、零经验、零线索的情况下，发现找准切口，研判把准方向，监督用准方法；有的面对反映内容少、反映问题笼统的实际，通过谈话讲政策、讲法律，使被调查对象主动交待办案机关尚未掌握的犯罪事实，的确令人敬佩。

其次纪检监察干部要切实增强责任感，做到严于律己，严格遵守工作纪律；做到干一行爱一行， 把每一项工作任务都完成好；积极实践，变压力为动力，勇攀高峰。几位纪检监察战线的佼佼者，纪法思维、程序意识强，是建设高素质专业化干部队伍的成果，他们是忠诚干净担当、敢于斗争的战士，值得我们学习。

来源于：新城区纪委监委宣传部